テストの介護老人保健施設
年間休日125日・残業ほぼなし!家庭と両立しやすい職場

事業所アピールポイント

スタッフ同士のコミュニケーションを大切にしており、困ったことがあれば職種や経験年数に関係なく自然と助け合える職場です。子育て中のスタッフも多く在籍しているため、急なお休みや学校行事などにもお互いに理解があり、安心して働ける環境づくりを心掛けています。

未経験やブランクのある方も、いきなり一人で業務を任せることはありません。先輩スタッフとの同行や丁寧な研修からスタートし、一人ひとりのペースに合わせて少しずつ業務を覚えていただけます。ご利用者様との関わりを大切にしながら、長く安心して働ける職場を目指しています。

募集要項

勤務地

京都府京都市東山区清水1丁目294

施設形態

介護老人保健施設(老健)

募集職種

初任者研修, 介護福祉士

雇用形態

常勤(正社員)

給与目安

年収:500万円〜

応募資格

・看護師免許
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・看護師経験3年以上
・訪問看護未経験歓迎
・ブランクのある方歓迎
・学歴不問
・年齢不問

こだわり条件

賞与あり, 昇給あり, 高給与, 社会保険完備

給与詳細

・基本給250,000円〜
・資格手当10,000円
・皆勤手当5,000円
・交通費支給(月20,000円まで)
・固定残業代なし
・昇給あり(年1回)
・賞与あり(年2回)

勤務時間

日勤 8:30~17:30(休憩60分)
早出 7:00~16:00(休憩60分)
遅出 10:00~19:00(休憩60分)
夜勤 17:00~翌9:00(休憩120分)
※シフト制

休日

・週休2日制(シフト制)
・年間休日120日
・希望休制度あり(月3日まで)
・有給休暇(法定通り)
・時間休取得可能
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休業取得実績あり

仕事内容

・ご利用者様のご自宅へ訪問し、リハビリを行います。
・1日の訪問件数は5~7件程度です。
・訪問エリアは〇〇市・〇〇市が中心です。
・ケアマネジャーや主治医との情報共有を行います。
・報告書・計画書などの書類作成があります。
・入社後は同行訪問からスタートするため、訪問看護未経験の方も安心して働けます。

1日の流れ

8:30 出勤・情報共有
9:00 午前の訪問(2~3件)
12:00 昼休憩
13:00 午後の訪問(3~4件)
17:00 事務作業
17:30 退勤

アクセス

・〇〇電鉄〇〇線「〇〇駅」より徒歩3分
・マイカー通勤可(無料駐車場あり)
・バイク・自転車通勤可
・交通費支給(月20,000円まで)

福利厚生

・社会保険完備
・交通費支給(月20,000円まで)
・制服貸与
・車・バイク通勤可
・資格取得支援制度
・研修制度あり
・退職金制度(勤続3年以上)
・健康診断
・インフルエンザ予防接種補助

研修・教育

・入職後1か月は先輩スタッフが同行します。
・社内勉強会を毎月開催しています。
・資格取得支援制度あり。
・外部研修費用を補助しています。

出産・育児
サポート

・育児休業取得実績あり
・時短勤務制度あり
・急なお子様の体調不良にも柔軟に対応しています。
・学校行事などのお休みも相談可能です。
・時間休所得可能

ホームページ

地図

職場の雰囲気

Q. この職場で一番やりがいを感じる瞬間は?
この職場で一番やりがいを感じる瞬間は?

エリアマネージャーからのメッセージ

Q. どんな方に来てほしいですか?

ご利用者様一人ひとりに寄り添い、チームで協力しながら働ける方を歓迎しています。経験よりも人柄を大切にしていますので、未経験の方もぜひご応募ください。

Q. 教育やフォロー体制について教えてください

入職後は先輩職員がマンツーマンでサポートします。業務に慣れるまでは同行やOJTを行い、一人で安心して業務ができるようになるまで丁寧にフォローします。
Q. スタッフに大切にしてほしいことは?
スタッフに大切にしてほしいことは?

よくある質問

Q. 見学だけでも可能ですか?

はい、可能です。まずは職場の雰囲気をご覧いただき、ご納得いただいてからご応募をご検討ください。

Q. 未経験でも応募可能ですか?

看護師経験が3年以上あれば、訪問看護は未経験でも大歓迎です。
Q. 何歳まで受け入れ可能ですか?
何歳まで受け入れ可能ですか?

応募・見学について

施設見学

見学歓迎

採用担当者

吉野 木村

採用担当者

応募方法

メールのみ
email

応募案内

※お問い合わせの際は必ず「Kaigo Skills(介護スキルズ)を見た」とお伝えください。

・電話受付時間は平日9:00~17:00です。
・留守番電話につながった場合は、必ず伝言を残すようにしてください。採用担当者から折り返しご連絡します。
・メールを確認後、採用担当者からご連絡します。
・面接前の職場見学も受け付けています。

 

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